(뉴스통신=김상섭 기자) “소방안전관리자는 실무교육을 꼭 이수해야 불이익을 당하지 않습니다”

충남 청양소방서가 소방안전관리자와 소방안전관리보조자의 실무능력을 향상시켜 자율 방화관리체계를 확립하기 위해 기간 내 실무교육을 이수해야 한다고 12일 밝혔다.

소방안전관리자란 일정 규모 이상의 건축물에서 소방안전에 대해 전반적인 업무를 수행하는 자로 최초 선임 후 6개월 이내에 한국소방안전협회가 실시하는 실무교육을 받아야 한다.

이후 2년마다 1회씩 의무적으로 실무교육을 이수해야 한다. 실무교육 미 이수 시‘화재예방, 소방시설 설치·유지 및 안전관리에 관한 법률’제41조에 따라 교육 이수 시까지 소방안전관리에 관한 업무가 정지된다.

또 자격정지(해임) 후 30일 이내에 미선임 시에는 300만원 이하의 벌금이 부과될 수 있어 유의해야 하며 소방안전관리보조자의 경우 특례 적용에 따라 무자격자가 소방안전관리보조자로 선임된 경우 선임된 날로부터 3개월 이내 실무교육을 받아야 한다.

이와 함께 소방안전관리자 실무교육과 소방안전관리보조자 실무교육은 교육내용 등이 상이한 별도 과정이므로 교육 신청 시 주의해야 한다.

소방서 관계자는 “소방안전관리자 및 보조자 실무교육은 소방안전관리업무 수행에 있어 꼭 필요한 교육”이라며 “업무정지로 인해 공백이 발생하는 등 불이익을 당하지 않도록 기간 내 교육을 꼭 이수해 달라”고 당부했다.