김상섭 기자
(뉴스통신=김상섭 기자) 인천시(시장 유정복)의 끊임없는 혁신 노력이 전국 최고 수준으로 평가받았다.
20일 인천시는 행정안전부 ‘2022년도 지방자치단체 혁신평가’ 결과 전국 17개 광역지방자치단체중 최우수기관 1위로 선정됐다고 밝혔다.
행안부는 매년 전국 지방자치단체를 대상으로 혁신평가를 실시하고 있으며, 지난해는 기관 자율혁신, 혁신성과, 혁신 확산 및 국민체감도 등 10개 지표에 대한 평가를 실시했다.
이번 평가 결과 인천시는 △기관장의 혁신 비전 제시와 확산 노력 △조직문화 혁신성과 추진 △자율혁신과제.
그리고 △주민참여 활성화 △공공서비스 사각지대 해소 성과 △협업 추진 성과 등 6개 지표가 다른 자치단체에 비교해 우수한 것으로 평가받았다.
특히, 시가 자율혁신 과제로 제출한 ‘119 이음콜’ 소방차량 출동정보 알리미 서비스와 인터넷 납부 시스템을 활용한 ‘수입금 처리 방식 개선’이 높은 점수를 받았다.
‘119 이음콜’은 출동하는 소방차량의 소속을 신고자 스마트폰 화면에 표시해 주는 서비스다.
사고지역으로 출동 중인 소방대원(화재·구조·구급 등)이 정확한 현장 정보 파악을 위해 신고자에게 전화하게 된다.
이럴 경우, 신고자는 출동 중인 소방차량 소속을 미리 파악할 수 있어 신고자와의 통화 실패율을 줄일 수 있는 것이 특징이다.
또, 수수료, 사용료 등 세외수입을 은행 방문없이 행안부 위택스를 통해 직접 처리하는 ‘수입금 처리 방식 개선’도 돋보인다.
최근 시중은행, 관공서 등 직원들의 공금횡령 사고가 잇따르자, 시는 전국 지자체 최초로 위택스로 수입금을 처리할 수 있도록 해 회계관리가 더욱 투명해질 수 있게 했다.
이 ‘수입금 처리 방식 개선’ 아이디어는 올해초 인천시의 적극 행정 최우수 사례로 선발되기도 했다.
한편, 민선 8기 취임과 함께한 유정복 시장의 혁신 의지로, 지난해 7월 시정혁신준비단을 출범했다.
그리고 시정혁신준비단은 인사·홍보, 재정·경제, 복지·문화, 균형발전 4개 분야 36개의 혁신과제를 선정해 추진해오고 있다.
아울러 유정복 시장은 공무원들에게 민선 8기 3대 핵심가치 중 하나인 ‘창조’의 출발은 ‘혁신’이라고 누누이 강조해 왔다.
이와 같은 점들이 ‘기관장의 혁신 비전 제시와 확산 노력’부문에서 높은 평가를 받은 것으로 보고있다.
유정복 시장은 “시민과 함께 만들어가는 시정을 펼치기 위해 365일 24시간 열려있는 소통창구를 운영하고 있다고 밝혔다.
그러면서 공직자들의 혁신적인 아이디어 발굴과 활용을 위해 혁신개발 대회 등 다양한 노력을 해왔다”고 강조했다.
이어, “앞으로도 새로운 변화를 두려워하지 않는 생동감 있는 조직문화를 조성해 시민들이 행정 혁신을 실질적으로 체감할 수 있도록 하겠다”고 덧붙였다.
