김상섭 기자
인천시 청사 전경.(사진= 인천시 제공)
[뉴스통신=김상섭 기자] 인천시가 올해 신규 공무원 1575명을 선발해 행정체제 개편 필요 인력 등 적시 충원한다.
20일 인천시(시장 유정복)는 퇴직 등으로 인한 결원발생과 행정체제개편 사항을 종합적으로 고려해 전년대비 880명(127%) 증가한 1575명의 신규 채용인원을 확정했다고 밝혔다.
채용인원은 직급별로 ▲7급 11명 ▲8급 110명 ▲9급 1436명 ▲연구사 및 지도사 18명으로 총 1,575명이며, 임용예정기관별로는 인천시 및 자치군․구 1508명, 강화군 67명이다.
시는 사회적 배려계층의 공직진출기회 확대를 위해 법정 비율보다 높은 수준으로 구분 모집을 실시한다.
따라서, 저소득층은 4.1%(법정 2.0%), 기술계 고졸(예정)자는 31.0%(권고 30%) 비율로 별도 선발한다.
이와 함께, 국가유공자 등 인천보훈지청 추천대상자로 시설관리 9급 8명, 운전 9급 9명을 채용할 예정이다.
시험은 상반기와 하반기로 나눠, 제1회 임용시험은 6월 20일(접수 3월 23일~27일), 제2회 임용시험은 10월 31일(접수 7월 20일~24일) 각각 접수하며, 인터넷으로만 가능하다.
응시자는 인천거주요건을 충족해야 하며, 올해 1일 이전부터 최종시험일(면접시험)까지 계속 인천에 주소를 두고 있어야 한다.
이와함께 올해 1월 1일 이전까지 인천에 주민등록상 주소를 둔 기간이 총 3년이상이면 응시할 수 있다.
다만, 일부 직렬과 강화군 구분모집의 경우 거주지 요건이 다르므로 공고문을 반드시 확인해야 한다.
올해부터는 강화군·옹진군의 구분모집을 통합모집으로 변경하지만, 강화군의 행정·사회복지·농업·보건·간호 직렬은 종전과 같이 구분모집을 유지한다.
또, 기술계 고졸(예정)자 경력경쟁임용시험의 응시자격요건이 변경돼, 전문교과 총이수학점 중 관련전문교과 이수학점비율이 50% 이상이어야 한다.
아울러 내년부터는 7급 공개경쟁임용시험의 국어과목이 공직적격성평가(PSAT)로, 9급 공개경쟁임용시험의 한국사 과목이 한국사능력검정시험(3급 이상)으로 각각 대체될 예정이다.
시험 세부일정과 내용은 인천시 시험정보 누리집(incheon.go.kr/gosi)과 지방자치단체 인터넷원서접수센터(local.gosi.go.kr)에서 확인할 수 있다.
박광근 시 행정국장은 “올해는 인천시가 행정체제를 개편하고 2군 9구체제로 새롭게 출범하는 중요한 해”라고 말했다.
그러면서, “시험을 안정적이고 공정하게 운영해 시민에게 양질의 행정서비스를 제공할 우수 인재를 적기에 선발하겠다”고 밝혔다.
